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神奈川・横浜で会社法、労働法等に精通した弁護士が
貴社の人事・労務課題に親身に対応します。

前田康行

法人・企業経営者向け弁護士サービス

パワハラ防止法の全面施行とともに法人にとって必要とされるハラスメント対策や、紛争を未然に防ぐための調査および判断材料の提供、トラブルへの速やかな対応をはじめ、企業内外の法的問題に精通した弁護士が、貴社の実情に合わせて親身にサポートいたします。

企業のこのようなご要望にお応えします。

主なサポート内容

当事務所だから可能になります。

  • 1守秘義務を負う弁護士だから、従業員も安心して相談ができます。
  • 2数々の相談にお応えしてきた知見を活かし、最良の解決策へと導きます。
  • 3人事・労務・総務等のご担当者にとっても頼れる相談相手となります。
  • 4問題の早期解決はもとより、問題を起こさないための社内整備を重視します。
当事務所だから頼れる相談相手となることができます

新着情報

231-0011 横浜市中区太田町4-55 横浜馬車道ビル8階

JR京浜東北線 関内駅北口より徒歩5分
横浜市営地下鉄ブルーライン 関内駅⑨出口より徒歩4分
地下鉄みなとみらい線 馬車道駅⑤出口より徒歩3分

●主な対応地域

神奈川県全域
川崎市、横浜市(鶴見区、神奈川区、西区、中区、南区、港南区、保土ケ谷区、旭区、磯子区、金沢区、港北区、緑区、青葉区、都筑区、戸塚区、栄区、泉区、瀬谷区)、鎌倉市、逗子市、葉山町、横須賀市、三浦市、藤沢市、茅ヶ崎市、平塚市、伊勢原市、秦野市、大磯町、二宮町、寒川町、相模原市、厚木市、大和市、座間市、綾瀬市、海老名市、愛川町、清川村、小田原市、南足柄市、中井町、大井町、山北町、松田町、開成町、箱根町、真鶴町、湯河原町

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